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メンタル不調で会社を辞めたのは? 管理職の16%は「仮病」を疑うが、実態は – ITmedia

   

         

管理職の4~5割は、部下の対応を通じて、業務上や精神面の負担を感じているようだ。 photo 部下のメンタルヘルス不調対応の負担感. メンタル不調の対応について、

管理職の4~5割は、部下の対応を通じて、業務上や精神面の負担を感じているようだ。 photo 部下のメンタルヘルス不調対応の負担感. メンタル不調の対応について、CAIyHDZmZmU3ZDU2YzU5MjkyODE6Y28uanA6amE6SlA&usg=AOvVaw2dNnbJRTpTV4vJ-pQozzfK ...続きを確認する

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