不満はあるのに職にしがみつく従業員を放置してはならない 「ジョブハギング」に向き合うための …

         

従業員の5人に1人は仕事がメンタルヘルスに悪影響を与えていると答え、約3割が職場はつながりに欠けている、あるいは人間味がないと表現し、4割超が大きな

従業員の5人に1人は仕事がメンタルヘルスに悪影響を与えていると答え、約3割が職場はつながりに欠けている、あるいは人間味がないと表現し、4割超が大きな ...続きを確認する

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