「内定式は実際に企業へ訪問したい」学生が約9割 「対面で信頼関係を築きたい」の声—学情調べ

         

... メンタルヘルス」 “未然に”不調を防ぐ組織になるために知っておきたいこと · 「情報発信への意識」を抜本的に変えて採用難を突破しよう！noteで応募数・内定

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