なぜ、せっかく採用した「若手社員」は心を病み、会社を辞めてしまうのか？

         

いっそう新卒採用、若手育成に力をいれていますが、せっかくの若手がメンタルヘルス不調により休職、さらには退職に至ってしまうケースも珍しくはありません。

いっそう新卒採用、若手育成に力をいれていますが、せっかくの若手がメンタルヘルス不調により休職、さらには退職に至ってしまうケースも珍しくはありません。 ...続きを確認する

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