健康経営優良法人2024に認定～従業員の健康管理を戦略的に取り組む – ValuePress!

         

・従業員のメンタルヘルス診断や相談窓口の運用. ・年2回の長期連続休暇制度（7連休）. ・健康づくりのきかっけ作り. └マラソン大会への協賛と従業員ランナー

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