労働政策審議会安全衛生分科会「第14次労災防止計画案」提示 2種類の指標（数値目標）を設定

         

近年、職場における労働者の健康保持増進に関する課題は、メンタルヘルスや過重労働、労働者の高年齢化や女性の就業率の増加に伴う健康課題、治療と仕事の

近年、職場における労働者の健康保持増進に関する課題は、メンタルヘルスや過重労働、労働者の高年齢化や女性の就業率の増加に伴う健康課題、治療と仕事の ...続きを確認する

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