パルスサーベイを「行っている」企業は約2割。調査の目的は「従業員エンゲージメントの調査」が …

         

以下、「従業員満足度の調査」（54.7%）、「組織風土改革のための調査」（41.1%）、「メンタルヘルスチェック」「社内コミュニケーションの活性化」「離職

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