J:COMが「健康経営優良法人（ホワイト500）」に3年連続で認定

         

メンタルヘルスケアの強化等メンタルヘルス不調の予防として、ハラスメントなどの相談窓口の設置。 通院休暇の導入などメンタルヘルス不調者への

メンタルヘルスケアの強化等メンタルヘルス不調の予防として、ハラスメントなどの相談窓口の設置。 通院休暇の導入などメンタルヘルス不調者への ...続きを確認する

 - 未分類

 - 

 - トップページへ戻る