ホーム > 【働き方改革 現場を歩く】大有設計(大分市) 2020/11/11 勤務時間中に「ヨガの時間」を設けたり、メンタルヘルスの講習会を開いたりと、心身の健康維持にも気を配る。 徹底した「社員ファースト」の労働 勤務時間中に「ヨガの時間」を設けたり、メンタルヘルスの講習会を開いたりと、心身の健康維持にも気を配る。 徹底した「社員ファースト」の労働 ...続きを確認する - 未分類 - - トップページへ戻る